Hvis du blir syk i ferien
- Før ferien: Blir du syk før ferien starter, kan du kreve å få utsatt ferien. Du må da være helt arbeidsufør og ha sykemelding. Kravet må fremsettes senest siste arbeidsdag før ferien starter.
- Under ferien: Blir du syk i ferien, kan du også kreve ferien utsatt. Du må ha legeerklæring fra første fraværsdag, og melde fra så snart som mulig. Krav om utsettelse må fremsettes umiddelbart etter at du er tilbake på jobb.
Ta kontakt med din tillitsvalgt eller agder@nsf.no om du er i tvil.
Jobbe i ferien?
Ferien er din lovbestemte fritid. Arbeidsgiver kan i utgangspunktet ikke pålegge deg å jobbe i ferien. Unntak kan gjelde ved ekstraordinære situasjoner hvor driften ikke kan opprettholdes uten din tilstedeværelse. I slike tilfeller:
- Har du krav på erstatningsferie.
- Endringen skal drøftes med deg og tillitsvalgt.
- Du skal få skriftlig begrunnelse og ny feriedato.
Ved tilbakekalling:
- Be arbeidsgiver redegjøre skriftlig for hjemmel og årsak.
- Krev at tilbakekalling skjer gjennom skriftlig beordring.
- Krev dekning av merutgifter og velferdstap.
- Kontakt din tillitsvalgt eller NSF Agder for bistand: agder@nsf.no
Må jeg ta ferie?
Ja, ferie er en rett og plikt. Har du opptjent feriepenger, skal du avvikle ferie. Har du ikke opptjent feriepenger, plikter du ikke å ta ferie ut over det du får kompensert for. Husk å ta med deg feriepenger ved jobbskifte!