Nye yrkesskaderegler nå

Illustrasjonsbilde - operasjonssykepleier - lys
Illustrasjonsbilde. Foto: Bo Mathisen / Norsk Sykepleierforbund

Hva er problemet?

Helsesektoren er den sektoren hvor det er lavest sannsynlighet for å få godkjent yrkesskade, ifølge forskningsrapporten «Yrkesskade – mest for menn?» (Fafo-rapport 2012:45).

Like mange kvinner som menn melder yrkesskader til Nav. Men realiteten er at sju av ti som får godkjent yrkesskade, er menn. Ved yrkessykdommer er kjønnsforskjellen enda større; ni av ti som får godkjent yrkessykdom, er menn.

Slik regelverket er i dag, må det noe ekstraordinært til for at en sykepleier eller jordmor skal få innvilget yrkesskadeerstatning. Tunge løft og belastninger er en del av stillingsbeskrivelsen.

Dagens regelverk for yrkesskade gir i praksis ikke de kvinnedominerte yrkene samme rett på yrkesskadeerstatning som de mannsdominerte.

Hvem kan endre regelverket?

I Hurdalsplattformen, som ble presentert av statsminister Jonas Gahr Støre og finansminister Trygve Slagsvold Vedum 13. oktober 2021, var regjeringen tydelig på at de vil «forbedre reglene om yrkesskade og yrkesskadeforsikring» (regjeringen.no).

I høst skal forslaget til ny yrkessykdomsliste på høring. Da er det sentralt at fysiske og psykiske skader opparbeidet som følge av belastninger sykepleiere og jordmødre gjerne møter, inkluderes.

Allerede i 1999 konstaterte kvinnehelseutvalget at yrkesskaderegelverket var diskriminerende for kvinner. Men særdeles lite har skjedd de siste 25 årene. Det er politikerne på Stortinget og i regjeringen som kan endre reglene til å inkludere skader og sykdommer som typisk oppstår i kvinnedominerte yrker.

Hva er løsningen?

Regelverket må oppdateres til også å ta høyde for skader i kvinnedominerte yrker. På den måten kan det gjenspeile dagens arbeidsliv, hvor kvinner i aller høyeste grad er til stede.

  • Akutte skader som oppstår ved forflytning av pasienter, «akutte løfteskader», må gi rett til yrkesskadeerstatning.
  • Det må være reell rett til yrkesskadeerstatning ved «usedvanlige belastninger».
  • Det generelle unntaket for belastningslidelser må oppheves.
  • Yrkessykdomslisten må revideres, der ny forskning legges til grunn.

Hvordan kan du bidra?

Har du erfaringer med yrkesskade og/eller yrkessykdom som sykepleier eller jordmor?

Hør Sigrid Bonde Tusviks appell